• Karriere bei BT-Anlagenbau

    Die Arbeitswelt von BT-Anlagenbau bietet viele Möglichkeiten.
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Karriere & Beruf bei BT-Anlagenbau

BT-Anlagenbau ist Spezialist und Generalunternehmer für den Anlagenbau im Bereich Lagertechnik und Intralogistik sowie Automatisierungstechnik, Bildverarbeitung, Schaltschrankbau und Elektroindustriemontagen. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die unser hochqualifiziertes Personal in nachstehender Position verstärken!

Wenn Sie hohe Einsatzbereitschaft mitbringen und in einem professionellen Team, das international tätig ist, mitwirken wollen, richten Sie Ihre ausführliche, schriftliche Bewerbung (mit Lebenslauf und Foto), die absolut vertraulich behandelt wird, an folgende Anschrift oder E-Mail Adresse:

BT-Anlagenbau GmbH & Co.KG, A-8200 Gleisdorf, Ludersdorf 175

E-Mail an: personal(at)bt-anlagenbau(dot)at

 

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Folgende Stellen sind derzeit zu besetzen:

  • Senior SPS-Programmierer/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Erstellung sowie Weiterentwicklung von SPS-Programmen (Simatic Step 7 / TIA-Portal)
      für unterschiedlichste Anwendungsgebiete
    • Schulungen und Produktionsbegleitung
    • Erstellung von Dokumentationen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro- & Automatisierungstechnik,
      Informatik oder Ähnliches (z. B. Werkmeister/in, HTL, FH)
    • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als SPS-Programmierer/in
    • Geringfügige Reisebereitschaft
    • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Außerordentlich hohe Reiseentlohnung und Zeitausgleichsmöglichkeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • SPS-/IBN-Techniker/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Erstellung von SPS-Programmen (Simatic Step 7 / TIA-Portal)
      für unterschiedlichste Anwendungsgebiete
    • Selbstständige Inbetriebnahme und Optimierung der Anlagen vor Ort
    • Schulungen und Produktionsbegleitung
    • Erstellung von Dokumentationen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro- & Automatisierungstechnik,
      Informatik oder Ähnliches (z. B. Facharbeiter/in, Werkmeister/in, HTL)
    • 1 – 2 Jahre Berufserfahrung als SPS-Programmierer/in
    • Reisebereitschaft ca. 30%
    • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Außerordentlich hohe Reiseentlohnung und Zeitausgleichsmöglichkeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.400,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Softwareentwickler/in C/C++ (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Design, Implementierung und Umsetzung kundenspezifischer Logistiklösungen
    • Optimierung und Fehleranalyse bei bestehenden Anlagen
    • Einbindung Ihrer Erfahrung und Ihres Engagements bei der Lösungsfindung
    • Durchführung von Inhouse-Tests
    • Technische Unterstützung des After-Sales-Service

    Ihr Profil:

    • Technische Ausbildung oder spezielle Erfahrungen und Kenntnisse im IT-Bereich
    • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Programmieren in C/C++
    • Kreativität in der Lösungsfindung
    • Genauigkeit und analytisches Denken in der Umsetzung
    • Datenbank- und Linux-Erfahrung von Vorteil

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Softwareentwickler/in Bildverarbeitung C/C++ (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Integration und Optimierung von Software, Durchführung von Tests und der dazugehörigen
      Support-Tätigkeiten für anspruchsvolle Projekte in der Industrie
    • Design und Programmierung von neuen Softwaremodulen für unsere High-End-Sortierlösungen
      sowie für die Qualitätskontrolle
    • Konzeption und Erstellung von Schnittstellen
    • Unterstützung bei Inbetriebnahmen in unserem Testcenter und teilweise auch vor Ort

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene einschlägige Ausbildung oder mehrjährige Erfahrungen in der Softwareentwicklung
    • Programmierung in C/C++ (Visual Studio)
    • Erfahrungen in OpenCV und / oder CUDA von Vorteil
    • Hohes Interesse an Bildverarbeitung, maschinellem Lernen und Kameratechnik
    • Kreativität in der Lösungsfindung
    • Genauigkeit und analytisches Denken
    • Gute Englischkenntnisse
    • Reisebereitschaft ca. 10%

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Projektassistent/in Intralogistik (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Layout-Planung von Anlagen
    • Maschinenbau-Konstruktion
    • Projektbegleitung und Auftragsabwicklung
    • Erstellen von Ausschreibungen und Dokumentationen sowie Lieferantenabstimmung

    Ihr Profil:

    • Technische Ausbildung Maschinenbau oder Betriebstechnik (z. B. HTL, FH)
    • CAD-Kenntnisse (wie z.B. AutoCAD erforderlich)
    • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Intralogistik
    • Gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.400,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • E-Planer/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Auslegung, Planung und Bearbeitung der elektrotechnischen Komponenten und Anlagen
    • Erstellen von Konstruktionsplänen und Stücklisten für die Fertigung
    • Materialbedarfsermittlung für den Einkauf
    • Begleitende technische Betreuung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
    • Einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit EPLAN P8, idealerweise EPLAN Pro Panel
    • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Sehr gute Englischkenntnisse

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Junior E-Planer/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Planung und Bearbeitung der elektrotechnischen Komponenten
    • Erstellen von Konstruktionsplänen und Stücklisten für die Fertigung
    • Materialbedarfsermittlung für den Einkauf
    • Begleitende technische Betreuung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
    • Idealerweise erste Berufserfahrung im Umgang mit EPLAN P8 und EPLAN Pro Panel
    • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Gute Englischkenntnisse
    • Schulabgänger/in und Quereinsteiger/in willkommen

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.300,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Projektleiter/in Elektro- und Automatisierungstechnik (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Technische und kaufmännische Leitung von Projekten der Elektro- und Automatisierungs-
      technik
    • Koordination der internen Bereiche
    • Projektcontrolling

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Automatisierung
      (Meister, HTL, FH oder TU)
    • Berufserfahrung in der Projektleitung oder Auftragsbearbeitung
    • Sehr gute Englischkenntnisse
    • Reisebereitschaft, Flexibilität, sicheres Auftreten

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Kalkulant/in Elektro- und Automatisierungstechnik (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Erstellung von Kalkulationen für den Schaltschrankbau anhand von Stücklisten
    • Technische Vertriebsunterstützung von Projekten im Bereich der Elektro- und Automatisierungstechnik im Backoffice
    • Anbotserstellung und Anbotsverfolgung

    Ihr Profil:

    • Technische Ausbildung im Bereich Elektro- und Automatisierungstechnik
      (z. B. Werkmeister/in, HTL-Absolvent/in oder Fachhochschule)
    • Erste Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Vorteil
    • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel)

    Unser Angebot:

    • Sehr flexibel gestaltbare Arbeitszeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges Aufgabengebiet mit Aufstiegschancen zum/zur Vertriebsmitarbeiter/in
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.500,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • E-Montageleiter/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Fachliche Leitung von einem Team von 5 – 10 Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen auf internationaler Ebene, Schwerpunkt Europa
    • Technische Detailabstimmung mit der zuständigen Projektleitung, der örtlichen Bauaufsicht,
      anderen Gewerken und Schnittstelle zu den Kunden
    • Termin- und Personalkoordination

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Lehre (LAP) als Elektroinstallationstechniker/in oder Elektroinstallateur/in
    • Berufserfahrung als E-Montageleiter/in von mind. 4 – 5 Jahren
    • Reisebereitschaft, Eigenständigkeit und Organisationsgeschick
    • Englischkenntnisse

    Unser Angebot:

    • Bezahlte Heimreise mind. alle 4 Wochen
    • Außerordentlich hohe Reiseentlohnung und Zeitausgleichsmöglichkeit
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,--.
    (plus Zulagen, plus Ortsauslösen).
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Schaltschrankprüfer/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Durchführung von Sicht- und Messprüfungen an Schaltanlagen
    • Bauen von Schaltanlagen im Bedarfsfall
    • Bewertung und Ausarbeitung der Prüfergebnisse mit einem Prüfbericht

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Lehre (LAP) als Elektroinstallationstechniker/in
    • 4 – 5 Jahre Berufserfahrung als Facharbeiter/in im Schaltschrankbau
    • Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften EN 8001, EN 61439, EN 60204
    • Gute PC-Kenntnisse
    • Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst und B-Führerschein

    Unser Angebot:

    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

     

    Bruttomonatsgehalt inkl. Zulagen je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.750,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Schaltschrankverdrahter/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Eigenständiger Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Lehre (LAP) als Elektroinstallationstechniker/in 
    • 2 – 3 Jahre Berufserfahrung als Facharbeiter/in im Schaltschrankbau 
    • Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst und B-Führerschein

    Unser Angebot:

    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team 
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgehalt inkl. Zulagen je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.500,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • Mitarbeiter/in Warenwirtschaft (Teilzeit, 29h/Woche) (m/w/d)


    Ihr
    Aufgabengebiet:

    • Schilderbeschriftungen erstellen und ausdrucken sowie für die Fertigung vorbereiten
    • EDV-Eingabe von Lieferscheinen
    • Lagerverwaltung und Kommissionierung von Artikeln

    Ihr Profil:

    • Gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise
    • Sehr gute EDV-Kenntnisse (Excel, Word etc.)

    Unser Angebot:

    • Teilzeitbeschäftigung für 29h/Woche (Montag bis Donnerstag: 6h, Freitag: 5h)
    • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
    • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
    • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
    • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz etc.)

    Bruttomonatsgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation auf Teilzeitbasis € 1.550,--.
    Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

  • GWH-Gruppenleiter/in (m/w/d)

    Ihr Aufgabengebiet:

    • Gruppenleiter/in eines 2er-Teams im Großraum Graz und Gleisdorf
    • Vorrangig Privatbaustellen bzw. kleine Bauträgerprojekte

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Lehre (LAP) als GWH-Installateur/in
    • Mind. 3 – 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Facharbeiter/in
    • Eigenständiges Arbeiten und Organisationsgeschick
    • Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst und B-Führerschein
    • Gute Deutschkenntnisse

      Unser Angebot:

        • Eigenes Montageauto plus Firmenhandy
        • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
        • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Parkplatz, Sozialraum, Dusche, Arbeitskleidung)
        • Tägliche Heimreise

        Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.900,-- (plus Montagezulage,
        plus Ortsauslösen). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

      • GWH-Monteur/in (m/w/d)

        Ihr Aufgabengebiet:

        • GWH-Installationen im Großraum Graz und Gleisdorf
        • Vorrangig Privatbaustellen bzw. kleine Bauträgerprojekte

        Ihr Profil:

        • Abgeschlossene Lehre (LAP) als GWH-Installateur/in
        • Mind. 2 – 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Facharbeiter/in
        • Sie arbeiten gerne im Team.
        • Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst und B-Führerschein
        • Gute Deutschkenntnisse

          Unser Angebot:

            • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
            • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
            • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Parkplatz, Sozialraum, Dusche, Arbeitskleidung)
            • Tägliche Heimreise

             

            Bruttomonatsgrundgehalt je nach Ausbildung und Qualifikation € 2.600,-- (plus Montagezulage,
            plus Ortsauslösen). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung ist vorhanden.

          • Lehrling für Elektrotechnik mit Hauptmodul Automatisierungs- und Prozessleittechnik (m/w/d) - ab Sommer 2022

            Ihr Schwerpunkt während der Lehre:

            • Das Erlernen der Schaltanlagenfertigung sowie der Vorinstallation von Maschinen am Standort Ludersdorf oder Brodersdorf

            Ihr Aufgabengebiet nach der Lehre:

            • Fertigung, Inbetriebnahmeunterstützung und Umbau von Schaltanlagen für Maschinen sowie Geräte und Anlagen
            • Wartung und Reparatur von elektrischen Maschinen
            • Fehlersuche und Störungsbehebung an elektrischen Schaltanlagen
            • Vereinzelte Montageeinsätze (Mindestalter 18 Jahre)

            Ihr Profil:

            • Positiv abgeschlossene Pflichtschule
            • Handwerkliches Geschick und Einsatzfreude
            • Interesse an Elektrotechnik
            • Flexibilität und Reisebereitschaft

            Unser Angebot:

            • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
            • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
            • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
            • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sozialraum, Sauna, Parkplatz, Arbeitskleidung etc.)
            • Lehrlingsprämien bei besonderen Leistungen in der Berufsschule
            • Möglichkeit zur Berufsreifeprüfung (Lehre mit Matura, Berufsmatura)

            Ihre Zusatzinfos:

            • Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr € 770,-- (brutto, monatlich)
            • Lehrzeit: 4 Jahre
          • Lehrling für Gas-, Wasser- und Heizungsinstallation (m/w/d) - ab Sommer 2022

            Ihr Aufgabengebiet:

            • Allgemeine Installationsarbeiten im Bereich GWH im Großraum Graz und Gleisdorf

            Ihr Profil:

            • Positiv abgeschlossene Pflichtschule
            • Handwerkliches Geschick und Einsatzfreude
            • Interesse für die Arbeit als Gas-, Wasser- und Heizungsinstallateur
            • Gesunder Hausverstand
            • Flexibilität und Verlässlichkeit

            Unser Angebot:

            • Mitarbeit in einem innovativen, dynamischen Team
            • Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
            • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung
            • Tägliche Heimreise
            • Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Parkplatz, Sozialraum, Dusche, Arbeitskleidung)
            • Lehrlingsprämien bei besonderen Leistungen in der Berufsschule
            • Möglichkeit zur Berufsreifeprüfung (Lehre mit Matura, Berufsmatura)

            Ihre Zusatzinfo:

            • Lehrlingsentschädigung im 1. Lehrjahr € 770,-- (brutto, monatlich)
            • Lehrzeit: 4 Jahre

          BT-Anlagenbau

          BT-Anlagenbau ist Spezialist und Generalunternehmer für den Anlagenbau im Bereich Lagertechnik und Intralogistik sowie Automatisierungstechnik, Bildverarbeitung, Schaltschrankbau und Elektroindustriemontagen. Unsere Produkte sind weltweit erfolgreich im Einsatz und stehen für Wirtschaftlichkeit und Qualität.

          Wir betreuen Sie von der ersten Planungsphase über die Projektdauer bis hin zur Auslieferung rund um die Uhr. Unsere Kunden schätzen die Einzigartigkeit unserer Qualität und selbstverständlich sind wir ISO- & SCC-zertifiziert.

           

          Das Unternehmen

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